Cara follow up setelah interview kerja

Karena Anda sudah melakukan interview kerja, maka sekarang saatnya bagi Anda untuk menunggu dengan tenang dan berharap bahwa perusahaan tempat Anda interview akan menelepon dan memberitahukan bahwa Anda diterima kerja, biasanya seperti itu bukan? Salah! Ketika Anda menginginkan pekerjaan tersebut, Anda harus proaktif, bahkan setelah interview tersebut sudah berakhir. Follow up setelah interview berakhir merupakan bagian yang cukup penting pada saat melakukan pencarian pekerjaan dan ketika Anda melakukan hal tersebut, ada beberapa hal yang harus Anda ingat, diantaranya:

Membuat catatan setelah interview

Ketika interview Anda berakhir, hal pertama yang harus Anda lakukan adalah mencatat segala informasi yang relevan, termasuk apa saja yang kira–kira berjalan dengan baik dan apa saja yang tidak berjalan dengan baik. Catat apa saja hal–hal yang membuat Anda terlihat menonjol saat interview. Anda juga harus mencatat nama pewawancara, apa saja pertanyaan yang diberikan, dan masalah–masalah yang sudah di diskusikan sebelumnya.

Kirimkan sebuah ucapan terima kasih yang bersifat personal

Anda dapat mengirimkan ucapan terima kasih dengan menggunakan tulisan tangan atau email. Jika pekerjaan yang Anda lamar berhubungan dengan teknologi, maka gunakanlah email untuk mengirimkan ucapan terima kasih tersebut agar Anda tidak terlihat kuno, namun ketika lingkungan kerja perusahaan tersebut terlihat tradisional, maka ucapan terima kasih yang ditulis oleh tangan akan lebih sesuai. Sebagai tambahan saja, ketika Anda menulis ucapan terima kasih tidak ada salahnya jika Anda menambahkannya dengan teknik “soft sell” untuk menunjukkan kepada calon employer bahwa Anda sangat antusias terhadap kesempatan tersebut dan menunjukkan bahwa Anda merupakan kandidat yang terbaik untuk pekerjaan tersebut.

Lakukan follow up kedua

Terkadang manajer HRD akan memberikan Anda timeline kapan mereka akan menghubungi Anda kembali (biasanya satu atau dua minggu setelah interview). Jika memang Anda tidak mendengar kabar dari mereka setelah timeline tersebut, maka tidak ada salahnya jika Anda melakukan follow up yang kedua. Jika Anda tidak diberitahukan timeline tersebut, maka Anda dapat melakukan follow up kedua, 10 hari setelah Anda interview. Untuk follow up kedua, Anda jangan hanya mengirimkan ucapan terima kasih saja, tetapi cobalah untuk membuat email atau catatan dengan ucapan terima kasih dan memberitahukan kepada mereka bahwa Anda masih tertarik dan menunggu kabar dari mereka. Jika Anda sudah melakukan follow up dua kali, namun masih belum mendengar kabar dari perusahaan tersebut, maka lupakan pekerjaan tersebut dan mulai cari pekerjaan yang baru.