Hal yang harus dilakukan di hari pertama kerja
Hari pertama kerja di kantor baru merupakan hal yang membuat kita excited dan berkesan karena kita bertemu dengan orang-orang baru dan mendapatkan pengalaman yang tak terlupakan di tempat kerja baru. Pada situasi seperti ini, sangat penting bagi Anda untuk melakukan yang terbaik di hari pertama kerja untuk memberikan kesan baik.
Hari ini saya akan membagikan tips dan trik untuk membuat hari pertama kerja Anda menjadi menyenangkan dan mengesankan bagi setiap rekan kerja Anda.
Berpakaian yang rapi
Berpakaian yang rapi dapat menciptakan kesan yang baik dan juga memastikan bahwa karyawan baru sudah menaati dress code yang ada di kantor baru. Anda juga dapat menggunakan kaos atau celana jeans jika memang orang-orang yang bekerja di sana berpakaian kasual. Intinya adalah sesuaikan pakaian Anda dengan budaya kerja yang ada di perusahaan tersebut.
Mengatur waktu perjalanan kerja
Anda tentu belum familiar dengan jarak tempuh dari rumah ke tempat kerja yang baru. Hari pertama Anda bekerja akan memberikan Anda pengalaman berapa jauh dan berapa lama waktu yang Anda butuhkan untuk sampai ke kantor. Setelah itu, Anda juga dapat membuat rencana perjalanan seperti rute yang harus ditempuh dan kendaraan apa yang paling cepat untuk mengantarkan Anda ke kantor. Ketika Anda belum familiar dengan situasi tersebut maka saya sarankan Anda untuk berangkat setidaknya setengah jam sampai satu jam lebih awal dari jadwal Anda. Anda juga harus memperhitungkan jam sibuk pada kendaraan umum yang Anda gunakan, jadi berangkatlah lebih awal.
Mereview dokumentasi kerja
Hari pertama kerja biasanya Anda akan berinteraksi dengan orang-orang yang bekerja di kantor dan dokumentasi yang mungkin biasanya akan Anda kerjakan. Jangan lupa untuk selalu mereview semua dokumentasi kerja Anda, kontrak kerja dan dokumentasi lainnya. Review semua material yang diberikan oleh perusahaan dengan seksama dan diskusikan dengan bagian HRD atau administrasi agar bisa lebih memahami.
Bertanya
Karyawan baru tentu memiliki banyak hal yang harus dipelajari tentang lingkungan kerja, kode etik kerja, dan berbagai proses lainnya. Tanyalah kepada bagian HRD atau rekan kerja Anda tentang hal tersebut jika memang ada yang kurang dipahami agar Anda benar-benar memahami dengan baik bagaimana cara kerja di perusahaan tersebut. Hal ini juga sangat berguna untuk menghidari kesalahan yang mungkin terjadi di masa depan.
Ramah
Ketika berinteraksi dengan rekan kerja, pastikan Anda ceria dan ramah. Setiap orang suka berinteraksi dengan orang yang ramah. Jadilah orang yang seperti itu. Masuklah ke dalam pembicaraan dengan rekan kerja, bicarakan hal-hal kasual seperti bertanya tempat makan mana yang enak atau kafe yang mereka sukai. Bersahabat dengan rekan kerja dapat mengasah kekompakan dalam tim yang mungkin akan berpengaruh ketika Anda bekerja di sebuah organisasi. Selain itu, memiliki seorang teman yang baik dapat meningkatkan produktivitas untuk meraih karir yang lebih baik di masa depan.
Pengalaman kerja masa lalu
Katakan kepada rekan kerja Anda tentang pengalaman kerja Anda di masa lalu, peran Anda, tanggung jawab dan kinerja Anda di perusahaan sebelumnya. Hal ini akan membantu mereka menganalisa keahlian Anda dan preferensi kerja Anda sehingga mereka bisa memberikan pekerjaan-pekerjaan yang sesuai dengan keahlian Anda. Kemudian beritahukan juga ke mereka alasan mengapa Anda pindah dari perusahaan lama ke perusahaan baru agar mereka bisa tahu tentang masa lalu Anda.
Makan bersama rekan kerja
Jika rekan kerja Anda mengajak Anda untuk makan siang bersama, maka ikutlah dengan mereka. Makan siang dengan rekan kerja merupakan cara terbaik untuk berinteraksi dengan orang-orang, sekaligus kesempatan yang paling baik untuk mendapatkan teman. Hal ini juga bisa memberikan Anda pengetahuan tentang rekan kerja Anda.
Selalu mengamati dan belajar
Lingkungan tempat kerja baru pasti akan memberikan Anda pengetahuan baru untuk dipelajari. Entah apakah itu peran kerja Anda, proses kerja atau tentang profesionalisme. Sebuah tempat kerja baru akan memberikan Anda berbagai kesempatan baru dan orang-orang yang dapat Anda contoh atau pelajari. Amati rekan kerja senior dan manajer Anda dan belajarlah dari mereka. Amati pembicaraan mereka dengan baik dan bagaimana perilaku mereka. Hal ini akan membantu Anda memahami dan belajar lebih banyak dari orang-orang sukses dan jika Anda bisa berteman dengan mereka, maka mereka akan membantu Anda untuk mendapatkan karir yang lebih baik di masa depan.
Bahasa tubuh
Sebuah bahasa tubuh yang baik sangat penting bagi karyawan baru. Bahkan ketika Anda tidak sedang berbicara secara verba, Anda tetap berkomunikasi dengan bahasa tubuh Anda. Duduk atau berdirilah dengan tegap dan hindari perasaan gugup. Ketika Anda sedang berbicara dengan orang lain, pastikan bahasa tubuh Anda menunjukkan bahwa Anda tertarik dengan pembicaraan tersebut.
