Apa itu integritas? Pengertian dan contohnya

Integritas adalah sifat yang berharga untuk dimiliki di tempat kerja dan salah satu yang dihargai oleh pemberi kerja pada karyawan mereka. Perusahaan yang memiliki karyawan yang menjunjung tinggi integritas kemungkinan besar akan memiliki budaya kerja yang profesional dan dapat diandalkan. Karyawan di perusahaan lebih cenderung memiliki hubungan kerja yang baik dengan atasan mereka dan juga di antara mereka sendiri. Mereka akan menghormati satu sama lain, akan sangat termotivasi di tempat kerja dan akibatnya akan lebih produktif.

Dalam artikel ini, kita akan mengetahui apa itu integritas, apa karakteristik utamanya, betapa pentingnya integritas di tempat kerja dan bagaimana Anda dapat meningkatkan sifat ini dalam hidup Anda untuk meningkatkan karier Anda.

Apa itu integritas?

Seseorang dapat dikatakan memiliki integritas ketika mereka memiliki prinsip-prinsip etika dan moral yang kuat dan mematuhinya bahkan ketika mereka tidak berada di bawah pengawasan publik. Seseorang dengan integritas cenderung berperilaku terhormat dalam semua situasi kehidupan yang berbeda yang mereka hadapi. Mereka akan dapat diandalkan di tempat kerja dan Anda dapat mengandalkan mereka untuk melakukan hal yang benar dalam situasi yang tepat, apakah mereka harus melakukan pekerjaan penting keputusan, berkolaborasi dengan kolega mereka atau memenuhi persyaratan klien dan pelanggan mereka.

Perusahaan yang menekankan mempekerjakan orang dengan integritas akan memiliki tim rajin yang terus memenuhi jadwal produksi. Akibatnya, perusahaan semacam itu dapat memasok produk unggulan, menghasilkan keuntungan, dan menjadi pemimpin industri.

Sifat karakter terkait integritas

Integritas adalah sifat karakter, bukan keterampilan, tetapi Anda dapat berusaha dan mengembangkannya. Untuk melakukannya, ini akan membantu untuk mengidentifikasi apa kekuatan Anda dan mempertimbangkan bagaimana Anda dapat meningkatkannya. Anda juga harus tahu tentang ciri-ciri kepribadian dasar yang terkait dengan integritas, seperti:

Keanggunan

Bersikap ramah berarti memiliki perilaku yang baik dan benar-benar menghargai orang-orang di sekitar Anda. Itu berarti mengungkapkan rasa terima kasih dengan berterima kasih kepada orang-orang ketika mereka membantu Anda. Itu berarti mengakui pencapaian orang lain dan membiarkan mereka tahu seberapa baik yang mereka lakukan.

Kejujuran

Untuk memiliki integritas, Anda harus berusaha untuk jujur ​​dalam hubungan pribadi dan profesional Anda. Anda harus jujur ​​tentang bakat dan kekurangan Anda. Anda harus mengatakan dengan tepat apa yang Anda maksud tanpa bersikap kasar dan, jika Anda melakukan kesalahan, Anda tidak boleh syirik untuk mengakuinya.

Keterpercayaan

Menindaklanjuti apa yang telah Anda janjikan atau komitmenkan adalah bagian penting dari memiliki integritas. Orang akan mempercayai Anda jika mereka tahu bahwa mereka dapat bergantung pada Anda untuk melakukan apa yang Anda katakan akan Anda lakukan. Namun, itu berarti Anda harus berhati-hati dengan apa yang Anda janjikan dan hanya melakukan apa yang Anda tahu dapat Anda tangani secara realistis. Jika Anda tidak dapat melakukan tugas tersebut, Anda harus segera memberi tahu orang lain yang terlibat dalam proyek tersebut. Berhati-hati dengan informasi pribadi orang lain juga penting jika Anda ingin dianggap sebagai orang yang dapat dipercaya.

Tanggung jawab

Sebagai orang yang berintegritas, Anda harus bertanggung jawab atas perilaku dan komitmen kerja Anda. Anda harus memperhatikan apa yang Anda katakan dan bagaimana Anda memperlakukan orang lain. Anda harus menunjukkan pertimbangan untuk ide dan pendapat orang lain. Anda harus menganggap diri Anda bertanggung jawab karena tepat waktu untuk bekerja dan rapat, melakukan tugas yang diberikan dengan ketekunan dan menyelesaikan proyek tepat waktu.

Kesabaran

Seseorang yang berintegritas akan berusaha untuk memupuk kesabaran dan toleransi. Dengan belajar bagaimana tetap tenang dan tenang dalam menghadapi kemunduran, Anda akan dapat menemukan cara untuk mengatasi tantangan dan rintangan yang Anda hadapi dalam urusan pribadi dan profesional Anda. Daripada menggerutu karena penundaan, Anda dapat menggunakan waktu untuk penggunaan yang lebih produktif.

Kebermanfaatan

Ketika Anda memiliki integritas, Anda cenderung memiliki pandangan tanpa pamrih dan membantu terhadap dunia. Anda akan lebih bersedia membantu orang yang membutuhkan tanpa selalu mengharapkan imbalan. Anda tidak akan keberatan untuk melindungi rekan kerja Anda jika mereka harus tetap tidak masuk kerja karena keadaan darurat. Anda akan bermurah hati membantu dengan waktu dan ide Anda saat bekerja bersama.

Integritas dalam kehidupan sehari-hari

Untuk menunjukkan integritas dalam kehidupan sehari-hari Anda, Anda harus jelas tentang nilai-nilai Anda dan selalu memilih untuk melakukan hal yang benar dalam situasi yang berbeda. Mari kita lihat beberapa contoh integritas dalam kehidupan sehari-hari:

• Jujur dan adil dalam interaksi Anda dengan anggota keluarga dan orang lain.
• Bersikap hormat dan perhatian terhadap orang tua, apakah mereka berasal dari keluarga, teman, atau orang asing Anda. Bantu mereka jika perlu.
• Jika seseorang berbagi informasi rahasia dengan Anda, hormati kepercayaan mereka kepada Anda dan jangan bagikan informasi tersebut dengan orang lain.
• Jangan bergosip tentang orang.
• Jika Anda berkomitmen untuk melakukan tugas, pastikan Anda mengikuti dan menyelesaikannya.
• Jika Anda melakukan kesalahan, akui dan tawarkan untuk melakukan perbaikan yang sesuai.
• Ketika Anda menemukan barang seseorang yang hilang atau terlupakan, kembalikan kepada mereka tanpa mengharapkan imbalan.
• Jika seorang kasir melakukan kesalahan saat Anda berbelanja, tunjukkan kesalahannya dan kembalikan uang ekstra yang mereka berikan secara keliru kepada Anda.

Integritas di tempat kerja

Apa pun posisi atau departemen kerja Anda, menjalankan integritas di tempat kerja adalah hal yang paling penting untuk masa depan karir Anda dan kesejahteraan jangka panjang perusahaan. Dengan berperilaku dengan integritas di tempat kerja, Anda dapat mengandalkan peningkatan hubungan Anda dengan atasan dan kolega Anda. Lingkungan kerja akan lebih baik, dengan tingkat motivasi kerja dan produktivitas yang lebih tinggi di antara karyawan. Berikut adalah beberapa contoh integritas di tempat kerja:

• Bersikap terbuka dan jujur ​​dengan rekan kerja Anda.
• Bertanggung jawab atas tugas Anda dan menyelesaikannya tepat waktu.
• Mengakui kesalahan dan kekurangan dan mengambil langkah untuk memperbaikinya.
• Membantu dan mendorong rekan kerja Anda untuk berbuat lebih baik bila diperlukan.

Menampilkan integritas di tempat kerja

Mempraktikkan integritas dalam interaksi kerja sehari-hari Anda dapat berdampak positif di tempat kerja Anda. Apakah Anda bekerja untuk seseorang atau menjalankan bisnis Anda sendiri, Anda akan dijunjung tinggi oleh atasan dan pelanggan Anda. Itu akan memudahkan Anda untuk membangun kepercayaan, mengambil tanggung jawab yang lebih besar, dan memajukan karier Anda. Untuk menunjukkan integritas, Anda dapat melakukan tindakan berikut:

Usahakan untuk tepat waktu

Atur jadwal harian Anda sehingga Anda dapat tiba di kantor tepat waktu dan mulai bekerja tanpa terlalu banyak penundaan. Jika Anda akan terlambat atau keadaan darurat keluarga datang, hubungi dan beri tahu manajer kerja atau kolega Anda sesegera mungkin.

Memiliki etos kerja yang baik

Tetap fokus pada tugas yang diberikan selama jam kerja dan jangan buang waktu untuk mengobrol dengan rekan kerja atau menjelajahi internet. Pastikan pekerjaan Anda selesai dengan baik dan tepat waktu.

Pimpin orang lain dengan memberi contoh

Bersikap positif, antusias, dan termotivasi di tempat kerja akan membuat orang memandang Anda sebagai seseorang yang patut ditiru. Ini dapat mendorong mereka untuk meningkatkan sikap kerja mereka.

Tahan diri Anda bertanggung jawab atas tindakan Anda

Tindak lanjuti tujuan dan komitmen Anda bahkan ketika seseorang tidak mengawasi pekerjaan Anda. Jika Anda tertinggal atau membuat kesalahan, jelaskan masalah tersebut kepada supervisor Anda dan cobalah untuk tidak mengulangi kesalahan tersebut dengan proyek-proyek mendatang.

Bersikap sopan dan hormat kepada orang lain

Untuk menumbuhkan lingkungan kerja yang profesional dan menyenangkan, penting untuk mengambil pendekatan yang sopan dan hormat dalam semua interaksi Anda. Meskipun Anda harus mengungkapkan pendapat dan ide Anda, Anda juga harus bersedia mendengarkan apa yang dikatakan rekan kerja Anda. Jika ada ketidaksepakatan atau konflik, tetap tenang, jangan gunakan bahasa yang tidak profesional dan cobalah untuk menemukan cara yang dapat diterima bersama untuk menyelesaikannya.

Patuhi kebijakan tempat kerja perusahaan

Baca dan pahami kebijakan perusahaan Anda mengenai perilaku karyawan dan keselamatan tempat kerja. Pastikan Anda dan tim Anda mengikuti ini.

Hormati properti perusahaan dan karyawan

Anda harus berhati-hati dalam menggunakan komputer, peralatan elektronik lainnya, dan perlengkapan kantor yang disediakan perusahaan untuk keperluan pekerjaan Anda. Jangan gunakan ini untuk tujuan pribadi tanpa meminta izin sebelumnya. Selain itu, selalu tanyakan rekan kerja Anda sebelum Anda menggunakan barang-barang pribadi atau yang disediakan perusahaan.

Contoh integritas di tempat kerja

Untuk mengetahui lebih lanjut tentang menjalankan integritas di tempat kerja, pertimbangkan skenario berikut:

Menanggapi gosip kantor

Sujata mendengar dua anggota timnya mengeluh bahwa keterlambatan anggota tim lain berdampak buruk pada proyek tim. Meski setuju bahwa penyelesaian proyek adalah masalah penting, Sujata menyarankan bahwa akan lebih bermanfaat untuk membicarakan masalah ini secara langsung dengan anggota tim yang bersangkutan.

Memberikan kredit jatuh tempo

Vandana mengalami kesulitan dengan kode yang dia tulis untuk aplikasi baru selama sebulan terakhir. Marthand memperhatikan hal itu dan menawarkan beberapa tip berguna yang memungkinkannya menyelesaikan langkah terakhir. Kemudian, pada pertemuan tim, Vandana memberi tahu semua orang bahwa dia tidak dapat melakukannya tanpa dia dan berterima kasih atas bantuannya.

Tips menjaga integritas di tempat kerja

Anda mungkin menemukan tips berikut berguna untuk menjaga integritas di tempat kerja Anda:

• Berhati-hatilah dengan perilaku Anda dan cobalah untuk memimpin dengan memberi contoh.
• Bertanggung jawab atas tindakan Anda.
• Melatih pengendalian diri dan kesabaran.
• Bersikap sopan dan hormat kepada semua orang.
• Bersikap santai dan tersedia untuk komunikasi terbuka.
• Bicaralah jika Anda menemukan perilaku yang tidak etis atau tidak pantas.