Apa itu resume?

Resume yang kuat mengkomunikasikan kualifikasi Anda dan membuat Anda siap untuk kesuksesan karir. Berikut ini rincian lengkap tentang apa itu resume, mengapa resume penting bagi pencari kerja, dan apa yang membuat setiap jenis resume unik.

Apa itu resume?

Resume adalah dokumen formal yang memberikan gambaran tentang kualifikasi profesional Anda, termasuk pengalaman kerja yang relevan, keterampilan, pendidikan, dan prestasi penting Anda. Biasanya dipasangkan dengan surat lamaran, resume membantu Anda menunjukkan kemampuan Anda dan meyakinkan atasan bahwa Anda memenuhi syarat dan dapat dipekerjakan.

Ejaan “résumé” sebenarnya berasal dari bahasa Prancis, dan berarti “ringkasan.” Sampai hari ini, tujuan resume masih memberikan ringkasan kualifikasi Anda yang relevan kepada pemberi kerja.

Jika Anda melamar pekerjaan, Anda memerlukan setidaknya resume untuk dipertimbangkan untuk posisi tersebut.

Pada tingkat dasar, resume terdiri dari lima bagian berikut:

• Rincian kontak
• Pengantar
• Latar belakang pendidikan
• Riwayat pekerjaan
• Keterampilan yang relevan

Tujuan resume

Banyak pencari kerja berasumsi bahwa tujuan resume adalah untuk memberikan gambaran lengkap tentang sejarah profesional mereka.

Sebaliknya, tujuan resume Anda adalah untuk meyakinkan atasan bahwa Anda layak untuk diwawancarai. Untuk itu, resume Anda adalah alat berharga yang dapat Anda gunakan untuk menyoroti pengalaman Anda kepada calon pemberi kerja.

Jika resume Anda memberikan ringkasan singkat tentang kualifikasi dan keterampilan Anda yang relevan dalam format yang membuat kemampuan Anda menangani pekerjaan sejelas mungkin, Anda akan mendapatkan lebih banyak wawancara.

Apa yang harus saya sertakan di resume?

Apa yang harus Anda masukkan ke resume Anda tergantung pada pekerjaan yang Anda lamar dan latar belakang profesional Anda yang relevan.

Setidaknya, resume Anda harus mencakup bagian-bagian berikut:

• Detail kontak: sertakan nama depan dan belakang, nomor telepon, dan alamat email Anda. Selain itu, Anda dapat menambahkan profil LinkedIn Anda jika profil Anda terbaru, dan alamat surat Anda jika Anda ingin membuktikan bahwa Anda tinggal di dekat tempat yang Anda lamar.
• Perkenalan: gambaran singkat tentang latar belakang profesional dan kualifikasi utama Anda. Perkenalan Anda bisa dalam bentuk ringkasan resume, profil profesional, tujuan resume, atau ringkasan kualifikasi.
• Pendidikan: Sertakan nama sekolah Anda, gelar tertinggi yang diperoleh, jurusan dan anak di bawah umur. Selain itu, Anda dapat menambahkan IPK Anda (jika lebih besar dari 3,8) dan kursus yang relevan jika Anda kurang pengalaman atau terkait dengan posisi.
• Pengalaman: buat daftar pengalaman kerja yang relevan yang Anda miliki. Cantumkan jabatan Anda, perusahaan tempat Anda bekerja, tahun bekerja, dan daftar tanggung jawab utama dan kesuksesan penting Anda. Pastikan juga untuk memasukkan sebanyak mungkin pencapaian yang relevan di resume Anda.
• Keterampilan: sertakan keterampilan resume yang Anda miliki yang relevan dengan posisi tersebut. Pastikan untuk menggunakan perpaduan yang kuat antara keterampilan keras dan keterampilan lunak untuk menunjukkan bahwa Anda adalah kandidat yang berpengetahuan luas.

Jenis resume

Kesalahpahaman yang umum adalah bahwa hanya ada satu cara untuk menulis resume. Sebenarnya ada berbagai format resume, dan masing-masing memiliki kekuatan dan kelemahannya sendiri.

Bergantung pada keahlian khusus atau riwayat pekerjaan Anda, satu format mungkin lebih cocok untuk menyoroti kualifikasi Anda daripada yang lain.

Sebagai referensi, ada empat jenis utama resume:

• Resume kronologis
• Resume fungsional
• Resume yang ditargetkan
• Resume kombinasi

Untuk membantu Anda memahami perbedaan antara setiap format resume dan memutuskan mana yang paling cocok untuk Anda, berikut rinciannya:

Resume kronologis

Resume kronologis dibuka dengan perkenalan, dan kemudian memberikan ikhtisar tentang riwayat profesional Anda dalam urutan kronologis terbalik (artinya posisi Anda yang terakhir dipegang tercantum di bagian atas).

Format resume kronologis adalah jenis resume yang paling umum digunakan oleh pencari kerja saat ini, dan cocok untuk kandidat dengan berbagai tingkat pengalaman yang berbeda.

Resume fungsional

Resume fungsional diformat untuk fokus pada keterampilan dan kemampuan Anda, bukan riwayat pekerjaan kronologis Anda. Ini lebih disukai oleh para profesional yang ingin mengalihkan perhatian dari pengalaman kerja tradisional mereka, seperti mereka yang mengubah karir atau memiliki kesenjangan yang signifikan dalam riwayat pekerjaan mereka.

Meskipun mirip dengan format resume lainnya, resume fungsional memiliki beberapa keunikan:

• Bagian perkenalan dan keterampilan resume lebih panjang dan lebih detail dari biasanya.
• Bagian pengalaman kerja tidak ditekankan.

Resume yang ditargetkan

Resume yang ditargetkan adalah resume yang disesuaikan untuk setiap posisi yang Anda lamar.

Ini berarti menyoroti keterampilan dan pengalaman yang sangat relevan yang Anda miliki, dan menulis resume Anda untuk fokus pada kualifikasi ini.

Untuk menulis resume bertarget yang kuat, pindai daftar pekerjaan untuk posisi yang ingin Anda isi. Biasanya, manajer perekrutan menyertakan keterampilan, tanggung jawab, dan sifat yang mereka inginkan untuk dimiliki kandidat dalam deskripsi pekerjaan. Kemudian, sorot kualitas ini di resume Anda untuk menunjukkan bahwa Anda cocok untuk posisi tersebut (jika Anda memilikinya).

Resume kombinasi

Resume kombinasi adalah format yang (sesuai dengan namanya) menggabungkan aspek terbaik dari resume fungsional dan resume kronologis.

Sementara resume kronologis sangat berfokus pada pengalaman dan resume fungsional menekankan keterampilan, resume kombinasi biasanya memanfaatkan riwayat kerja dan keterampilan secara setara untuk menunjukkan kualifikasi Anda.

Resume kombinasi ideal untuk kandidat yang memiliki pengalaman luas atau serangkaian keterampilan yang sangat berkembang yang ingin mereka tunjukkan.

Mengapa resume penting bagi pencari kerja

Resume Anda, bersama dengan surat lamaran, adalah bagian penting dari proses perekrutan, dan merupakan persyaratan dasar untuk dipertimbangkan untuk suatu posisi.

Resume yang baik adalah bagian pertama dari aplikasi Anda yang akan dilihat oleh manajer perekrutan, jadi penting untuk menyampaikan kualifikasi Anda secara akurat dan meyakinkan.

Resume Anda harus menawarkan kepada pemberi kerja gambaran umum yang dapat dicerna tentang keterampilan Anda yang relevan, riwayat pekerjaan, latar belakang pendidikan, dan pencapaian Anda. Berdasarkan informasi ini, mereka dapat membuat keputusan tentang apakah mereka ingin mewawancarai atau mempekerjakan Anda atau tidak.